- август 30, 2025

В Государственном фонде социального страхования (ГФСС) рассказали о том, как они выявляют мошенничество среди женщин, получающих декретные выплаты. Некоторые из них предоставляли недостоверные документы о завышенных доходах для получения социальных выплат по беременности и родам.
Во время проверок фонд обнаружил случаи фиктивного трудоустройства. Некоторые работодатели не могли подтвердить, что действительно нанимали женщин, которые подавали заявки на получение декретных выплат. Женщины часто завышали свои доходы перед уходом в декрет, оформляя социальные отчисления от нескольких работодателей за одни и те же месяцы, хотя на самом деле не работали.
ГФСС имеет право проверять достоверность документов, необходимых для назначения социальных выплат. Для этого фонд запрашивает информацию у государственных органов, организаций, плательщиков и самих заявителей. Проверки помогают выявить случаи завышения или занижения доходов, на которые были уплачены социальные отчисления. В ходе проверок было установлено, что некоторые работодатели перечисляли социальные платежи без реального трудоустройства работников, и такие случаи передаются в правоохранительные органы для дальнейшего разбирательства.
Право на социальные выплаты по беременности и родам возникает с даты начала декретного отпуска, указанной в больничном листе. Размер выплаты зависит от среднемесячного дохода женщины за последние 12 месяцев перед началом декретного отпуска и от коэффициента количества дней нетрудоспособности. В 2024 году максимальная сумма выплаты по беременности и родам превышает 5 миллионов тенге.
Фонд передал информацию в правоохранительные органы, в результате чего было возбуждено 175 уголовных дел, а 47 получателей уже добровольно вернули более 52 миллионов тенге. Тем, кто отказывается возмещать ущерб, грозят судебные иски. Возврат средств осуществляется через госкорпорацию, откуда деньги возвращаются в ГФСС.
По каждому случаю проводится досудебное расследование. Суд может обязать вернуть полученные выплаты и привлечь к уголовной ответственности за мошенничество. Фиктивные работодатели также могут понести наказание за пособничество в случае доказательства умышленного оформления документов.
В будущем для борьбы с мошенничеством ГФСС будет сверять данные с другими базами, обращая внимание на аномальные отчисления, особенно если женщина внезапно стала «высокодоходным» специалистом у нескольких работодателей за короткий срок.